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<del class="diffdel">EJOT OPEX Framework – Interaktive Treemap</del>

1. Einleitung (Wichtigkeit)

EJOT ist ein global agierender Spezialist für Verbindungstechnik mit starker Fertigungstiefe. Operational Excellence (OPEX) ist bereits verankert – besonders produktionsnah. Ziel dieses Frameworks ist es, OPEX unternehmensweit zu verankern: in Produktion, indirekten Bereichen und der Organisation – eng verzahnt mit OPEX Digital. Nachhaltigkeit wird in diesem Rahmen nicht betrachtet.

2. Opex Framework

<h3 id="def-opex">2.1 Definition „OPEX FRAMEWORK“</h3>
<p>Das OPEX Framework ist der strukturierte Baukasten aus Prinzipien, Rollen, Prozessen, Methoden und digitalen Fähigkeiten, um Qualität zu erhöhen, Durchlaufzeiten zu verkürzen, Kosten zu senken und Lernen zu beschleunigen – End‑to‑End, von Markt über Organisation bis Shopfloor.</p>
<h3 id="ziele-opex">2.2 Ziele OPEX im Kontext mit dem „OPEX FRAMEWORK“</h3>
<ul>
  <li>End‑to‑End‑Sicht (Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Idea‑to‑Product) und standardisierte Prozesse</li>
  <li>
Kontinuierliche Verbesserung (KVP) in allen Bereichen, datenbasiert und digital unterstützt</li>
  <li>
Zero‑Defect Kultur, robuste Qualitätssysteme (ISO 9001, IATF)</li>
  <li>
Transparenz durch KPI-/SPC‑gerechtes Performance Management</li>
  <li>
Lean in der Fertigung und schlanke Abläufe in indirekten Bereichen</li>
  <li>
Skalierbare OPEX Digital‑Bausteine (Workflow, RPA, BI/Analytics)</li>
</ul>

<h3 id="rollen-opex">2.3 OPEX Rollen</h3>
<ul>
  <li>OPEX Champion (GL‑Sponsor) – Rahmen, Prioritäten, Hindernisse beseitigen</li>
  <li>
OPEX Manager – Koordination, Moderation, Change, Servant Leadership</li>
  <li>
OPEX Digital Lead – Brücke zwischen Lean und Digitalisierung</li>
  <li>
Lean Coaches / Shopfloor Coaches – Methodenkompetenz, Workshops</li>
  <li>
KVP Moderatoren & Trainer – Befähigung, Workshops, 8D/PDCA</li>
  <li>Projektmanager (PMO) – Planung, Steuerung, Controlling</li>
</ul>

3. „OPEX FRAMEWORK“

<h3 id="framework-ziele">3.0 Ziele OPEX Framework</h3>
<ul>
  <li>Einheitliches Zielbild für alle Bereiche (Produktion, indirekte Bereiche, IT/OPEX Digital)</li>
  <li>
Klarer Rollen-/Methodenmix, der zu EJOT passt und bereits genutzte Methoden integriert</li>
  <li>
Schnelle Navigation: Marktplatz/Produkte, Lean, Digital, Organisation, Quality, KVP, Toolbox</li>
  <li>
Verlinkungen auf relevante Normen/Methoden (z. B. ISO 9001, FMEA) und begleitende Visuals</li>
</ul>

<h3 id="framework-treemap">3.1 OPEX Framework für die Firma im Plotly Format (mit Links + Info-Panel)</h3>
<section aria-labelledby="treemap-title">
  <h3 id="treemap-title" class="muted">OPEX Framework Überblick – Interaktive Treemap</h3>
<p class="muted">Klicken Sie auf Kacheln zum Zoomen. Die Pfadleiste erlaubt Navigation zurück. Ab Ebene ≥ 2 erscheinen Links direkt in der Kachel. Details sehen Sie im Info-Panel unterhalb.</p>
<figure>

<div
      id="treemap"
      role="img"
      aria-describedby="treemap-desc"
      style="width: 100%; height: 640px; max-height: 640px;"
    ></div>
    <figcaption id="treemap-desc">
      Die Treemap gruppiert die EJOT OPEX-Themen hierarchisch. Fläche verteilt sich gleichmäßig, Farbcodierung erfolgt pro Top-Level. Nutzung: Klick zum Zoomen, Pfadnavigation über die Breadcrumb-Leiste.
</figcaption>
  </figure>

  
  <div id="info"><em>🔎 Tipp: Klicken Sie z. B. auf „ISO 9001“ oder „FMEA“, um Details, Link und ggf. Bild einzublenden.</em></div>
</section>

4.0 Wie geht’s weiter!

<h3 id="potenzialanalyse">4.1 Potenzialanalyse</h3>
<ul>
  <li>End‑to‑End‑Prozessaufnahme (OtC, PtP, ItP) inkl. Engpass-/Verschwendungsanalyse</li>
  <li>
KPI‑Baseline (Qualität, Liefertreue, Durchlaufzeit, Produktivität, F&E‑Time‑to‑Market)</li>
  <li>
Digital Readiness Check (Workflow, RPA, Datenverfügbarkeit, Dashboards)</li>
  <li>
KVP‑Reifegrad (Rollen, Rituale, 8D/PDCA‑Disziplin, Lessons Learned)</li>
</ul>

  <h3 id="pruefung">4.2 Prüfung + Erweiterung des Frameworks</h3>
<ul>
    <li>Validierung mit Bereichsleitern und OPEX Team (Lean + Digital)</li>
    <li>
Priorisierte Maßnahmenliste (TOP‑10) inkl. Business Case und Meilensteinen</li>
    <li>Integration in Portfoliosteuerung und Monats‑Reviews (Obeya/Path‑to‑Green)</li>
  </ul>

5. Roadmap entwickeln

<ul>
  <li>Phase 1: Transparenz & Stabilisierung (SPC, MSA, 5S, Shopfloor‑Daily, Quick Wins Digital)</li>
  <li>
Phase 2: Fluss & Automatisierung (VSM‑Redesign, Kanban, SMED, RPA/Workflow, KPI‑Dashboards)</li>
  <li>
Phase 3: Robustheit & Skalierung (FMEA/Control Plan, Standardarbeit, BI/Analytics, Schulungsakademie)</li>
</ul>

<h3 id="weiterbildung">5.1 Weiterbildung + Umsetzung</h3>
<ul>
  <li>KVP‑Werkzeuge (8D, A3, 5 Why, Ishikawa, Pareto) – praxisnahe Trainings</li>
  <li>
ISO 9001 Toolbox – Audit‑Fit: Prozesslandkarte, SIPOC/Turtle, Risikomanagement, Review</li>
  <li>
OPEX Digital – Workflow/RPA‑Basics, KPI‑Visualisierung, Data Literacy</li>
</ul>

<p><strong>Wir unterstützen Sie auf dem Wege zu Operational Excellence – denn unsere Mission ist, Wissen in Handlungskompetenz zu wandeln!</strong></p>